15.06.2023
In dieser Folge darf ich Karin Heinzl begrüßen.
Karin Heinzl ist die Gründerin & Geschäftsführerin von MentorMe (https://mentorme-ngo.org/) , Deutschlands größtem beruflichen Mentoringprogramm für Frauen, welches du 2015 gegründet hast und u.a. auch seit 2018 Vorstandsmitglied der Deutschen Gesellschaft für Mentoring.
Lasst euch anstecken von der Leidenschaft von Karin Heinzl für das Thema „Mentoring“ und versteht die Hintergründe ihrer Aussage „Gerade in der heutigen Zeit, ist es ein großes Privileg, wenn man als Mentee während einer 1:1 Mentoring Session im Mittelpunkt steht, der Mentor einem 100% Aufmerksamkeit widmet und zuhört und man auch einfach mal unbefangen reden kann!“
Hört rein, genießt die wertvollen Impulse und erfahrt, was gute Führung ausmacht und wie großartig es sich anfühlt, diese zu leben. Lasst euch inspirieren und euch ein Lächeln ins Gesicht zaubern.
Darum geht es in dieser Folge:
- Ihr werdet erfahren, was Karin Heinzl unter guter Führung versteht und warum für sie Empathie, Klarheit, Visionäres Denken und Toleranz zu den wichtigsten Führungseigenschaften gehören.
- Versteht die Bewegründe, warum Karin Heinzl MentorMe gegründet hat, welche Rolle dabei ihre eigenen Erfahrungen mit Führung und Mentoring gespielt haben und warum es für sie wichtig war, ein Mentoringprogramm für Frauen zu gründen.
- Hört rein und erfahrt, warum es ein Mentoringprogramm für Frauen braucht und warum sich Frauen als Mentees bei MentorMe anmelden und auf was sie sich freuen dürfen.
- Versteht die Unterschiede zwischen Mentor und Mentee, lernt, was einen guten Mentor / Mentor*in ausmacht und was auch die Unterschiede zwischen Mentoring, Coaching und Sponsoring sind.
- Erfahrt, warum Unternehmen Mentoring einführen sollten, was die konkreten Vorteile von Mentoring sind und welche Möglichkeiten es bzgl. einer Zusammenarbeit mit MentorMe gibt.